你好，想咨询在石家庄市晋州市地区单位不发放独生子女费，我该如何解决？

具体操作：
1. 与单位协商：明确独生子女费的发放标准及依据，与单位人事或财务部门沟通，要求单位履行发放义务。
2. 向劳动监察部门投诉：准备相关证据材料，如独生子女证、工资条等，向石家庄市晋州市劳动监察部门提交投诉，说明情况并提供证据。
3. 提起劳动仲裁：若投诉未得到满意解决，可向石家庄市晋州市劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，申请裁决单位支付独生子女费。在仲裁过程中，需提交详细证据，如劳动合同、工资记录、独生子女证等，以证明自身权益。仲裁裁决具有法律效力，单位必须履行。
请注意，在处理过程中，务必保留好相关证据，以便在必要时维护自身权益。
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处理方式：
从法律角度看，针对单位不发放独生子女费的问题，常见的处理方式包括与单位协商、向劳动监察部门投诉以及提起劳动仲裁。
选择方式：若与单位协商无果，可先尝试向劳动监察部门投诉，以获取官方调解或处罚；若投诉未能解决问题，再考虑提起劳动仲裁，通过法律程序维护自身权益。
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在石家庄市晋州市，单位不发放独生子女费，可通过法律途径维权。
分析说明：根据《人口与计划生育法》及地方相关规定，符合条件的独生子女父母有权享受独生子女费。若单位未按规定发放，则构成违法行为。你可通过与单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等方式维权。
提醒：若单位拒绝履行义务，且相关投诉或仲裁未得到满意解决，表明问题已较为严重，应及时寻求律师等专业人士的进一步帮助。